고객, 주주, 협력업체 및 지역사회가 함께 성장할 수 있다는 확고한 믿음을 바탕으로
윤리경영을 회사가 추구하여야 할 핵심 경영방침으로 정하고 윤리경영 구축을 위한
의지와 신념을 담아 윤리 헌장, 윤리 정책, 윤리 행동강령을 제정하여 시행합니다.
- 윤리경영이란?
- 윤리경영은 ITCEN 경영철학의 실현을 목표로 최고의 전문능력을 배양하고 사회적 책임과 의무를 중시하는 경영활동을 지향하기 위한 방법이자반드시 이뤄내야 하는 경영 방식입니다.
- 윤리경영 전담 조직에서 체계적으로 강력하게 추진
- 기업의 비윤리적 행위를 예방하거나 그 피해를 최소화 함으로써 조직, 구성원 및 이해관계자의 이익을 보호하고 경영자의 강한 리더십이 지속적으로 발휘될 수 있도록 내부 통제제도를 실효성 있게 운영
-
관심
- 전사차원의 지원 협조가 필수적
- 예방적 조치로써 원인파악에 중점
-
실천
- 실천 성과에 대한 평가 및 보상을 보장
- 악의적 제보 선별 및 제보에 대한 철저한 조사
-
개선
- 실천 성과에 대한 적극적 홍보 및 계도
- 업무절차 개선활동과 연계한 시너지 효과
목표달성
- ‘기업의 사회적 책임’을 법과 제도의 영역을 뛰어넘어 윤리의 차원까지 확대
- 경제적, 법률적 책임을 다하여 고객, 주주, 사회 등 모든 이해 관계자와 공존공영
-
-
-
ITCEN은
윤리경영의 구축을 위해 ‘임직원의 가치판단과 행동의 기준’으로서 윤리 헌장, 윤리 정책, 윤리 행동강령 등 확고한 체계를 갖추고 끊임없이 실천합니다.
-
ITCEN은

-
감사위원회
-
감사책임자
- 업무감사실무자
- 재무감사실무자
- 감사지원실무자
-
감사책임자
- 윤리경영을 기업문화로 정착
- 윤리경영 조직을 신설한 이후 윤리경영 구현을 위해 관련 규정과 제도를 정비하고, 촉진 프로그램을 도입함과 아울러 전 임직원과 계열사의 윤리 평가를 실시하였고 이를 통해 윤리경영을 기업문화로 정착시키기 위한 노력에 박차를 가하고 있습니다.
- 조직의 지속적인 성장 기반 확보
- 윤리 문제 발생에 대한 사후 대처 개념이 아닌 리스크 사전 예방을 위해 일상감사 중심으로 감사체계를 개편하고, 감사정보 수집 활동을 강화했습니다. 또한 정기감사를 정례화하고 그 감사 결과와 조치에 대한 온정주의 문화를 척결하고자 노력함으로써 윤리경영이 전시성 슬로건이 아닌 그룹의 성장 기반 확보와 지속 가능한 발전의 원동력이 되도록 강력하게 추진하고 있습니다.